15/11/2019
Climanoticias
La formación dual da empleo a 43 jóvenes en el último año
Esta formación dual ha permitido que los alumnos puedan mejorar su cualificación profesional. Esta formación dual ha permitido que los alumnos puedan mejorar su cualificación profesional.

El programa de Formación Dual, estrenado en 2018, ha conseguido dar empelo a 43 jóvenes en el sector de las instalaciones energéticas. La Asociación Norte Joven, Aclimar, Agremia (Asociación de Empresas del Sector de las Instalaciones y la Energía), la Fundación Endesa y la Fundación Avintia han llevado a cabo este programa.

Esta Formación Dual ha permitido que los alumnos que puedan mejorar su cualificación profesional mediante la formación y el acceso al empleo de calidad. La incorporación al mercado laboral se realiza a través de contratos de formación y aprendizaje, una modalidad contractual promovida por la Administración pública para impulsar el empleo juvenil.

Primero reciben una formación básica y apoyo pedagógico por parte de la Asociación Norte Joven y después, con el apoyo de la Fundación Endesa, los alumnos se han especializado en la escuela técnica de la asociación empresarial Agremia. De hecho, ocho de cada 10 jóvenes que han finalizado el primer año de contrato de Formación Dual han conseguido sus habilitaciones como instaladores autorizados en gas y/o climatización.

La Fundación Avintia se encarga de orientar el proyecto para que los 43 jóvenes puedan entrar a trabajar en las obras de Avintia Construcción, contratados, mediante la modalidad formativa, por Aclimar, empresa instaladora asociada a Agremia.

La figura del aprendiz es el fin primario de este proyecto para que en aquellos sectores económicos que son tradicionales el proceso de formación sea simultaneo con el trabajo real y la adquisición de conocimientos técnicos, que por diversas razones ha caído en desuso.

Para dar apoyo a los jóvenes, y para ayudarles a compatibilizar formación y trabajo en el régimen de alternancia que establece la Formación Dual, Norte Joven ha introducido una figura pionera y relevante de acompañamiento, como es el 'preparador laboral'. Su labor es trabajar la autonomía y la adaptación de los aprendices al puesto de trabajo, así como ayudarles en el proceso de formación.

El pasado mes de octubre se sumaron 12 nuevos aprendices al programa, con lo que ya son 55 los jóvenes que se han incorporado al programa de Formación Dual desde septiembre de 2018.

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